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省直动态


日期: 2021-11-18 浏览次数: 字号:[ ]

根据省委巡视办要求,10月15日,省委老干部局召开领导班子巡视整改专题民主生活会,省委组织部副部长、省委老干部局局长郝国昆主持会议,局领导班子成员张永学、谭龙、张英华、邱艳波出席,省纪委监委驻省委组织部纪检监察组副组长吴成章到会。

为开好此次民主生活会,局领导班子和班子成员把讲政治放在首位,会前做了精心准备,深入学习习近平总书记关于巡视工作重要讲话精神、景俊海同志在听取巡视汇报时的讲话精神、省委第五巡视组负责同志有关讲话精神,深入领会精神实质,统一思想、凝聚共识。局班子成员率先垂范,聚焦巡视反馈的问题,诚肯主动认领,深刻剖析原因,制定整改措施,为下一步整改解决问题奠定了坚实基础。

会上,局领导班子严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,主要负责同志代表局班子作对照检查,领导班子成员严肃开展批评和自我批评,真刀真枪,直点问题,“红脸”“出汗”,涵养了良好政治生态。

本次专题民主生活会,既是落实巡视整改的规定动作,也是发扬党内民主,加强党内监督、压紧压实整改责任的重要方式。就进一步抓好巡视整改和老干部工作,会议强调:

一是要强化政治担当,进一步深化理论武装,切实做到“两个维护”。巡视是政治巡视,是一次政治体检。对巡视指出的问题以什么样的态度去认领、去重视解决、解决的如何,是对我们政治态度、政治能力的检验。省委老干部局是政治机关,必须旗帜鲜明讲政治。要强化政治自觉,形成高度共识,把“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”体现到贯彻落实中央决策部署的每一件事、每一个过程中。

二是要从严从实抓好整改落实,突出问题导向。各个领导要分工把关,突出重点,共同努力。重点问题要先期解决,不要等待,要研究出路,拿出办法。要实施路线图、时间表、清单化,坚持一对一,销号管理,推动问题整改落地见效。

三是要把整改工作与推动老干部工作高质量发展结合起来。通过这次体检,问题得到有效解决,队伍政治上更强,工作作风、纪律作风、精神面貌更好,这是对工作的有力支撑,也是抓根本的有力体现。要坚持整改落实、改进作风、推进工作,推动全局工作水平不断提升,推动全省老干部工作行稳致远,实现高质量发展。

  • ( 责任编辑:中共吉林省直属机关工作委员会_办公室 )

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